Drepturile muncitorului agricol in Uniunea Europeana

Peste citeva zile incepe un nou an agricol. Ca de obicei, in luna ianuarie, fermierii din sudul continentului isi pregatesc terenul, isi  intretin utilajele, se aprovizioneaza cu ingrasaminte organice, seminte si puieti.  In aceste saptamini. prin Puglia si Campania, prin Almeria si Malaga porneste insamintatul de primavara, iar serele din Sicilia incep sa functioneze non-stop. Asadar, inca din luna ianuarie fermierii sud-europeni au nevoie de o forta de munca suplimentara. Dar unde se gaseste aceasta forta de munca ieftina si calificata? Raspunsul este simplu: cea mai ieftina si cea mai buna forta de munca agricola din Uniunea Europeana se gaseste in Romania si Bulgaria. Toti agricultorii occidentali cunosc acest adevar. Toti fermierii europeni  doresc sa obtina profit din aceasta realitate…

Din pacate insa, exista INCA multi agricultori europeni si fermieri occidentali care NU VOR SA INTELEAGA ca muncitorii din cele doua tari au pe linga obligatiile arhicunoscute si … drepturi mai putin cunoscute .  Sunt multi patroni occidentali care, chiar daca cunosc aceste drepturi, refuza sa le respecte si, din nefericire, exista cetateni romani care accepta acest fapt. Este o mare ciudatenie ca astazi, la 12 ani de la intrarea tarii noastre in Uniunea Europeana,  sa mai existe romani care sa accepte sa munceasca la negru, sa fie aminati  saptamini si  luni intregi de la plata, sa fie cazati in conditii improprii si sa fie batjocuriti in fel si chip pe cimpurile agricole sau in spatiile de productie. Da,este o ciudatenie, dar dupa cum se vede, este o ciudatenie posibila. Tocmai de aceea , Asociatia SOCINRO si-a propus sa redacteze in anul 2019 un documentar amplu care sa lamureasca cit mai multe aspecte legale privind  munca in agricultura, fie ca aceasta activitate se presteaza in sudul, in centrul sau in nordul continentului. Sa incepem cu :

 Italia

 In  sudul Italiei, Sindicatul CGIL-FLAI Puglia a elaborat  o brosura care conține materiale în limba italiană și română privind toate drepturile muncitorilor din agricultură, în conformitate cu legislația muncii din Republica Italiană. Totodata, membrii din sindicatul FLAI Puglia impreuna cu personalul Consulatului Roman din Bari au intreprins o ampla campanie de informare a tuturor muncitorilor romani din zona pe tema drepturilor si obligatiilor muncitorului agricol indiferent de statutul social, sex sau nationalitate.  In materialul de mai jos va prezentam informatiile importante din aceasta brosura.

 INFORMAȚII PENTRU MUNCITORII DIN AGRICULTURĂ

Angajarea in munca

Angajarea trebuie făcută cu o zi înainte de începerea activității, prin transmiterea telematică a formularului UniLav la Centrul pentru Ocuparea Forței de Muncă sau la Institutul Național de Protecție Socială (INPS). O copie a contractului/formularului UniLav se înmânează lucrătorului.

Timpul legal pentru o zi de muncă

Numărul orelor de muncă este de 6 ore și 30 minute (în total 39 ore pe săptămână) Orele de muncă în plus sunt considerate ore suplimentare și nu pot depăși 3 ore pe zi. Plata orelor suplimentare este mai mare cu un procent cuprins între minim 25% și un maxim de 45%.

Îmbolnăvirea

In caz de imbolnavire, muncitorul agricol are  dreptul la concediu medical:

– primele 3 zile sunt plătite de angajator;

– de la a 4-a până la a 20-a zi, indemnizația este plătită de INPS în valoare de 50% din salariul mediu zilnic;

– de la a 21-a la a 180-a zi indemnizația este de 66% și este plătită de INPS.

Aceste procente sunt completate de angajator, dacă sunt prevăzute în contract. ATENȚIE Pe durata concediului medical poți fi controlat la domiciliu de către INPS.

Accident de Muncă

 Un  accident de munca se poate întâmpla:

– pe durata desfășurării activității;

– pe durata deplasărilor efectuate în interes de serviciu;

– în afara orelor de program, cu condiția să fie legat în mod direct sau indirect de activitatea în muncă.

Pe durata concediului medical datorat unui accident de muncă, muncitorul agricol are  dreptul la o indemnizație conform prevederilor legale din legislația muncii.

Boli profesionale

Boala profesională este cauzată de munca efectuată. Bolile profesionale în general sunt catalogate de Institutul Național de Asigurări pentru Accidente de Muncă și Bolile Profesionale (Bolile Profesionale recunoscute se regăsesc, în general, în listele publicate de Institutul Național de Asigurări pentru Accidente de Muncă și Boli Profesionale). În cazul unei boli profesionale necatalogată (care nu se regăsește în listele INAIL), în scopul recunoașterii, lucrătorul trebuie să demonstreze că a fost cauzată de munca efectuată. În caz de boală profesională, lucrătorul are dreptul la o indemnizație.

Dispozitive individuale de protecție (DPI) – Echipamente de protecția muncii

Exista echipamente de protecție care trebuie purtate sau utilizate de lucrător pentru a se proteja de riscurile legate de securitate și sănătate la locul de muncă. Aceste echipamente de protecție trebuie furnizate de angajator, care este obligat să informeze și să instruiască lucrătorii în legătură cu riscurile la care sunt expuși.

Indemnizația de Șomaj Agricol

Lucrătorii înregistrați în Evidențele Muncitorilor din Agricultură au următoarele drepturi:  -să fie înscriși în listele de Evidență ale Muncitorilor din Agricultură (listele nominale ale muncitorilor agricoli) pentru anul în care se efectuează cererea;

-să aiba cel puțin 2 ani de vechime în plata contribuțiilor pentru asigurarea de șomaj, cu înregistrarea pe evidență cel puțin pentru anul pentru care se solicită;

– să dețină 102 contribuții sociale zilnice în ultimii doi ani.

Cât  se poate  beneficia de șomaj în agricultură (Care este valoarea indemnizației de șomaj în agricultură)?

Un muncitor agricol are dreptul la 40% din salariul de referință pentru un număr de zile egal cu numărul zilelor lucrate în cursul anului anterior anului de aplicare. Cererea pentru obtinerea somajului trebuie depusă strict înainte de data de 31 martie a anului următor celui pentru care se solicită indemnizația de șomaj agricol.

Cum se plătește Indemnizația de Șomaj Agricol

Indemnizația de Șomaj Agricol se achită prin:

– transfer în contul curent sau poștal al titularului;

– in contul de economii al titularului;

–  pe cardul titularului, dacă acesta are IBAN.

ARTICOL IN CURS DE REDACTARE

Reclame

Lasă un răspuns

Completează mai jos detaliile tale sau dă clic pe un icon pentru a te autentifica:

Logo WordPress.com

Comentezi folosind contul tău WordPress.com. Dezautentificare /  Schimbă )

Fotografie Google+

Comentezi folosind contul tău Google+. Dezautentificare /  Schimbă )

Poză Twitter

Comentezi folosind contul tău Twitter. Dezautentificare /  Schimbă )

Fotografie Facebook

Comentezi folosind contul tău Facebook. Dezautentificare /  Schimbă )

Conectare la %s

Acest sit folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.